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Gent.mi,
la ormai cronica carenza dei medici non è di certo un evento nuovo e improvviso, siamo consapevoli che le strategie organizzative e gestionali per sopperire a suddetta carenza sono di difficile attuazione e capiamo le difficoltà che l’Azienda, ed in particolar modo il Direttore del 118, sta riscontrando per poter trovare una soluzione
alla suddetta carenza.
Ci preme comunque precisare che nonostante le numerose segnalazioni e le richieste per essere coinvolti nella riorganizzazione, ad oggi non siamo sati ancora convocati ad alcun tavolo per poter dare il nostro contributo, ed apprendiamo con delusione e dispiacere che neanche i professionisti coinvolti direttamente dalla citata
riorganizzazione siano stati minimamente considerati.
Ci dispiace constatare come, a meno di un mese dall’attivazione del nuovo assetto organizzativo dell'emergenza territoriale, non sono state condivise le strategie organizzative, la pianificazione, le procedure ed i protocolli che dovranno essere applicati dal personale infermieristico che dovrà ancora una volta farsi carico dell’enorme carico di responsabilità professionale, per di più in assenza di un percorso formativo specifico, ed ancora una volta senza
alcun tipo di riconoscimento professionale ed economico.
Pertanto, rinnoviamo la richiesta ad un coinvolgimento del personale interessato alla riorganizzazione, confermando la nostra disponibilità immediata ad un incontro.
Teramo, 15 marzo 2024 La Segreteria Territoriale
NurSind Teramo
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 Prot_09_2024_118_Teramo .pdf | 18 | 19-03-2024 11:24 | 19-03-2024 11:24 |
